ІНТЕЛЕКТУАЛІЗАЦІЯ ПОТЕНЦІАЛУ ЛЮДСЬКИХ РЕСУРСІВ ПІДПРИЄМСТВ ТРАНСПОРТНОЇ ГАЛУЗІ В УМОВАХ ЦИФРОВІЗАЦІЇ інтелектуалізація, потенціал, людські ресурси, еволюція, розвиток, управління, підприємства, транспорт, галузь, цифровізація, концептуальні підходи Ангеліна Спіцина, Інна Голова, Олександр Нестеренко https://doi.org/10.33744/0365-8171-2025-117.2-430-447 Читати далі
МЕХАНІЗМ РЕАЛІЗАЦІЇ УПРАВЛІННЯ ЛЮДСЬКИМИ РЕСУРСАМИ НА ТРАНСПОРТНОМУ ПІДПРИЄМСТВІ людські ресурси, транспортне підприємство, механізм, управління, мотивація Ангеліна Спіцина, Олександр Нестеренко https://doi.org/10.33744/0365-8171-2024-116.2-269-277 Читати далі
ОСОБЛИВОСТІ МЕТОДОЛОГІЇ НАУКОВИХ ДОСЛІДЖЕНЬ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ ПІДПРИЄМСТВ ТРАНСПОРТУ В УМОВАХ ЦИФРОВІЗАЦІЇ методологія наукових досліджень, методологія економічної науки, методи науки, людина в науці, управління персоналом, підприємства транспорту, цифровізація, цифрові технології, цифрові інструменти Ангеліна Спіцина, Олександр Нестеренко https://doi.org/10.33744/0365-8171-2025-118.2-014-029 Читати далі
